السبت, 24 مايو 2025
صحيفة مال

No Result
View All Result
  • الرئيسية
  • مؤشر LFII
  • أعضاء مجالس الإدارات
  • مال Think Tank
  • إصدارات خاصة
  • VIP
  • الاخبار الاقتصادية
  • عقار
  • أعمال تك
  • توصيات الاسهم وكبار الملاك
  • مال المدينة
  • English
  • الرئيسية
  • مؤشر LFII
  • أعضاء مجالس الإدارات
  • مال Think Tank
  • إصدارات خاصة
  • VIP
  • الاخبار الاقتصادية
  • عقار
  • أعمال تك
  • توصيات الاسهم وكبار الملاك
  • مال المدينة
  • English
No Result
View All Result
صحيفة مال
No Result
View All Result

من يحتكر استقدام العمالة المنزلية؟!

07 مارس 2014

مقالات مال

لدينا مشكلة غامضة في استقدام العمالة المنزلية، فبالرغم من أن سوق المملكة يُعد الأكبر من حيث الاستقدام إلا أنه الأضعف دائماً أمام بعض العقبات التي تعترض هذا النشاط, جميع دول الخليج لديها عمالة منزلية مماثلة لكنها مستقرة وليس لديها إشكاليات كما التي تحدث لدينا.

– هناك ضبابية في شأن استقدام هذا النوع من العمالة والعراقيل التي تعترض طريقه ليس مع دولة واحدة، وإنما مع عدة دول أمر يثير الاستغراب وأتمنى ألا يكون هناك «مستفيدون» من الوضع الحالي يعملون لمصالحهم من خلال توجيه سوق العمل إلى جنسيات معينة دون أخرى لأنها تحقق لهم أرباحاً أكبر، وبالتالي يتحول الموضوع إلى ما يشبه الاحتكار,فارتفاع الأسعار على جنسيات محددة وغير مرغوبة اضطر المواطن للرضوخ والقبول بتلك العمالة وبأسعارها العالية من قبل بعض شركات الاستقدام.

– نعم للدول المصدرة للعمالة المنزلية شروط ولكن هل نفس الشروط موجودة في دول الخليج؟..إذا كانت كذلك فهو إذاً أمر يعود للمواطن نفسه إن أراد أن يقبل بها أم لا..وإذا كانت هذه الشروط المقصود بها سوق المملكة، فيجب بحث ذلك ومعرفة الأسباب الحقيقية والعمل على معالجتها.)نعرف أن شح العمالة المنزلية أدى إلى رفع الأسعار إلى مبالغ عالية جداً رغم أن العمالة المنزلية الإثيوبية -على سبيل المثال -لم تكن بمستوى تأهيلي يستحق تلك الرسوم المبالغ بها وهو ارتفاع ناتج عن عدم توفر غيرها مما يضطر المواطن للرضوخ والقبول، ولكن بعد قرار إيقاف الاستقدام من إثيوبيا حصل انفراج وبدأت المفاوضات مع إندونيسيا ووقّعت اتفاقية مع الهند، مما يُوحي أن هذه الأمور كانت مجمدة في السابق لتوجيه الناس على العمالة الإثيوبية والتي كانت تحقق هامش ربح كبير مقارنة بالجنسيات الأخرى, وللأسف أن تحركات وزارة العمل في هذا الجانب ضعيفة ولم يلمس المواطن أثراً حقيقياً لها ينعكس على جودة الخدمة والسعر، ونتمنى أن تتولى الوزارة كامل هذا الملف وأن تحقق فيه تقدماً حقيقياً كما عملت في قرارات كثيرة فرضتها على سوق العمل.

اقرأ المزيد

نقلا عن الجزيرة

السابق

البطالة والسكن.. هل معلوماتهما غيبية؟

التالي

تراخيص التمويل الجديدة هل تنهي احتكار المصارف؟

ذات صلة

الذكاء الاصطناعي: محرك الوظائف المستقبلية ودحض أسطورة البطالة

الذكاء الاصطناعي: شريك لا بديل

الرياضة في السعودية: نمو متسارع اقتصاديا وطموحات عالمية

القطاع غير الربحي وتفاعله مع الاقتصاد الكلي



المقالات

الكاتب

الذكاء الاصطناعي: محرك الوظائف المستقبلية ودحض أسطورة البطالة

د. بدر سالم البدراني

الكاتب

الذكاء الاصطناعي: شريك لا بديل

م. عبدالرحمن بن صالح الشريدة

الكاتب

الرياضة في السعودية: نمو متسارع اقتصاديا وطموحات عالمية

د. عبدالعزيز المزيد

الكاتب

القطاع غير الربحي وتفاعله مع الاقتصاد الكلي

د. عبد القيوم بن عبد العزيز الهندي

اقرأ المزيد

الناشر: شركة مال الإعلامية الدولية

ترخيص: 465734

روابط سريعة

  • تعريف الموقع
  • جوال مال
  • هيئة التحرير
  • الناشر
  • سياسة الخصوصية وسياسة الاستخدام
  • الشروط والأحكام

تواصل معنا

 3666 144 055  
info@maaal.com  

©2025 جميع الحقوق محفوظة وتخضع لشروط الاتفاق والاستخدام لصحيفة مال

No Result
View All Result
  • English
  • الرئيسية
  • مال المدينة
  • أعضاء مجالس إدارات الشركات المدرجة
  • الميزانية السعودية
  • مال Think Tank
  • إصدارات خاصة
  • توصيات الاسهم وكبار الملاك
  • الإقتصادية
  • VIP
  • مؤشر LFII
  • عقار
  • تقارير
  • إحصاءات عامة
  • أعمال تك

© 2020 جميع حقوق النشر محفوظة لـ صحيفة مال - الناشر: شركة مال الإعلامية الدولية - ترخيص: 465734