وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية يقرر تعديل مادة من اللائحة التنفيذية لنظام العمل

قرر وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية  تعديل المادة السابعة والعشرون من اللائحة التنفيذية لنظام العمل الصادرة بالقرار الوزاري رقم (70273) وتاريخ 11-4-1440هـ المعدلة بالقرار الوزاري رقم (142906) وتاريخ 13-8-1441هـ.

اقرأ المزيد

وبحسب ما جاء في جريدة ام القرى جاء نص القرار كما يلي:

إن وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، بناءً على الصلاحيات المخولة له نظاماً، وبعد الاطلاع على أحكام المادة (العشرون بعد المائة) من نظام العمل الصادر بالمرسوم الملكي رقم (م/51) وتاريخ 23-8-1426هـ المعدل بالمرسوم الملكي رقم (م/24) وتاريخ 12-5-1434هـ المعدل بالمرسوم الملكي رقم (م/1) وتاريخ 22-1-1435هـ المعدل بالمرسوم الملكي رقم (م/46) وتاريخ 5-6-1436هـ المعدل بالمرسوم الملكي رقم (م/14) وتاريخ 22-2-1440هـ المعدل بالمرسوم الملكي رقم (م/134) وتاريخ 27-11-1440هـ، وبعد الاطلاع على أحكام المادة (السابعة والعشرون) من اللائحة التنفيذية لنظام العمل الصادرة بالقرار الوزاري رقم (70273) وتاريخ 11-4-1440هـ المعدلة بالقرار الوزاري رقم (142906) وتاريخ 13-8-1441هـ.

وبناءً على الأمر السامي الكريم رقم (7805) وتاريخ 12-2-1440هـ، بشأن الموافقة على ما تم التوصل إليه في المحضر المعد بهيئة الخبراء القاضي بقيام وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية والمؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية بوضع تنظيم للعمل المرن وفق ما يسمح به نظامي العمل والتأمينات الاجتماعية.

يقرر ما يلي:

أولاً: تعديل المادة السابعة والعشرون من اللائحة التنفيذية لنظام العمل الصادرة بالقرار الوزاري رقم (70273) وتاريخ 11-4-1440هـ المعدلة بالقرار الوزاري رقم (142906) وتاريخ 13-8-1441هـ.

ثانياً: ينشر هذا القرار في الجريدة الرسمية وموقع الوزارة الإلكتروني، ويعمل به بعد تسعين يوماً من تاريخ نشره.

ثالثاً: على نائب الوزير “للعمل” اتخاذ ما يلزم لتنفيذ هذا القرار.

والله الموفق،

وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعيةم. أحمد بن سليمان الراجحي

ذات صلة Posts

المزيد